Tag-arkiver: Team

Råd, Affiliate, Nybegynnere, Nettverk

Incentivize din Downline medlemmer

1 Kommentar

Levetiden til din downline medlemmer er en nøkkel til suksess med GDI. Å ha et sterkt lag som alltid vokser vil holde deg tjene provisjoner. Men når gruppemedlemmer ikke bo for lenge, Du kan finne deg selv desperat å bygge din downline hver måned. Det lett løsningen er å bare beholde gruppemedlemmer mens du legger til nye, høyre? Godt noen ganger som er lettere sagt enn gjort. Her er noen måter å blidgjøre GDI-tilbud og holde gruppemedlemmene rundt lenger.

Konkurranser

GDI har nylig ramped opp våre konkurransen-tilbud. Til enhver tid, sjansene er vi kjører en konkurranse for å gi deg en sjanse til å vinne mer penger fra GDI. GDI konkurranser er atskilt fra bonuser, så de ikke er basert på antall registreringer har du. For øyeblikket, GDI-medlemmer har en sjanse å seier $25 for å opprette en GDI-styret på Pinterest eller til og med $100 for å dele råd med oss. Dette er sjanser til å vinne penger fra GDI for bare å ta noen enkle trinn. Har din downline medlemmer følge GDI på Facebook og Twitter å vite om de nyeste konkurransene. Alltid oppmuntre din downline til å gå inn for en sjanse til å vinne penger fra GDI. En affiliate tjene penger er mer sannsynlig å stikke rundt og arbeide på å bygge sin virksomhet.

Utdanning

Folk er mye mer sannsynlig å stikke med en bedrift når de forstår det. Denne tips kan virke som en no brainer, men ofte nye downline medlemmer er forvirret og føler venstre bak av deres sponsor. Ikke la dette skje med deg og ditt team. Organisere det du har lært i din tid med GDI på en måte som er delbart med nye medlemmer. Nå ut til din downline når de kjemper for å hjelpe dem sammen i stedet for å la dem slutte. Utdanning for din downline kan være enkel og delte i form av videoer, e-post, blogginnlegg, eller bare en rask telefonsamtale.

Bonuser

GDIS læring Bonus er utformet for å oppmuntre lang levetid. Bonusen krever ikke nye registreringer å få flere registreringer av sine egne på kort tid, men bare oppmuntrer dem til å lære mer om GDI. Læring-Bonus spør nye agenter til å utføre enkle oppgaver som å sette deres.WS e-post, og deretter belønner dem med $25 Når alle oppgavene er fullført. Læring Bonus bidrar til å opprette en utdannet downline og oppmuntre dem til å tjene mer penger. Pass på at ditt nye registreringer vet hvordan å dra nytte av den Læring Bonus.

– Se mer på: http://gdiaffiliateblog.ws/2012/11/14/Incentives-downline-Longevity/#sthash.SOMbCK0i.dpuf

hvordan, Markedsføring

Lang levetid bygger inntekt for livet

2 Kommentarer

Lang levetid betyr lang levetid. I nettverksmarkedsføring refererer det til den lange levetiden til gruppemedlemmene. Gruppemedlemmer som bo hos deg i lang tid hjelpe deg å bygge inntekt for livet. Mens økende sign ups og bygge er din downline viktig, er det like viktig å holde de allerede på laget ditt involvert og vellykket. I mange tilfeller er det lettere å holde noen på laget ditt, i stedet for å finne en ny tegnet er opp for gruppen. Langvarig gruppemedlemmene vil også ha en bedre forståelse av GDI og et større nettverk. Her en tre måter å arbeide mot at lang levetid med gruppemedlemmene.

Holde kommunikasjonslinjer åpne

Å få nye skilt ups kan være hardt arbeid, men dette er ingen grunn til å ignorere dine gjeldende downline medlemmer. Pass på at gjeldende medlemmer vet hvordan til å kontakte deg. Når du får en ny e-post adresse eller telefon nummer, Oppbevar den på sløyfen med denne informasjonen. Hvis du ikke har hørt fra et gruppemedlem i en stund, og de synes inaktiv, Det er til deg å nå ut til dem. Det er like viktig å noen ganger nå ut til gruppemedlemmer som det er for dem å kunne kontakte deg.

Få oppfinnsomme

Verden av nettverksmarkedsføring er alltid i endring, så det er viktig å endres tilsvarende. Hvis du og gruppemedlemmene har vært med GDI i lang tid, Det er viktig ikke å komme i en brunst. Gjør de samme tingene om og om igjen for markedsføring vil få du de samme resultatene, Hvis ikke avtagende resultater. Å få større avkastning for deg og ditt team, få oppfinnsomme med markedsføring og teambygging strategier. Dele disse ideene med gruppen vil holde dem engasjert og aktiv.

Arbeide sammen

Arbeider sammen kombinerer de to første tipsene. Hvilken bedre måte å få kreative og holde kontakten med gruppemedlemmene enn arbeide sammen. Din downline skal føle at de er en del av et team, ikke bare en brikke i et hjul. Arbeider sammen holder dem interessert i GDI og deres team og bidrar til å gi dem mer makt over deres suksess, suksess som vil bidra til å holde dem om bord.