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2013 एक करीबी के लिए आ रहा है और बातें business-wise सुंदर शांत किया जा सकता. That makes this the perfect time to look back on the previous year and make a plan for the next. Here’s how to wrap up 2013 और बनाना 2014 अपने सबसे सफल साल अभी तक.

ग्रेड 2013

यह आप प्रत्येक माह के अंत में सफलता के उपाय और इस जानकारी का कोई चलित दस्तावेज़ रखने के लिए एक अच्छा विचार है. यहां तक कि अगर आप का ट्रैक रखने में इस जानकारी पर भी अच्छा नहीं किया गया है 2013, आप अभी भी आसानी से वर्ष का आकलन कर सकते हैं. अपने आप को कुछ महत्वपूर्ण सवाल पूछना. मेरी सबसे बड़ी सफलता क्या थी? क्या मेरी सबसे बड़ी चुनौती थी? कितनी बार मैं एक टीम सदस्य को खो दिया? कितना समय था मैं प्रत्येक सप्ताह GDI के साथ अपने व्यापार के निर्माण पर खर्च? क्या बोनस मैं अर्जित किया था? इन प्रश्नों के उत्तर आप अपने वर्ष की एक आसान सिंहावलोकन दे और बुद्धिशीलता के लिए प्राप्त करने के लिए आप की अनुमति कर सकते हैं 2014.

2013

सेट करें 2014 लक्ष्य

और में प्राप्त करने के लिए आप क्या आशा है कि इसके बाद के संस्करण सवाल के जवाब पर आधारित 2014, यह समय कुछ नई मुश्किल लक्ष्य और समय सीमा सेट करने के लिए है. इन लक्ष्यों संख्याओं पर आधारित हो सकते हैं, अपने व्यापार के निर्माण में डाल दिया कि कितने घंटे की तरह, या बंद कैसे आप हैं करने के लिए अपने दोहराव बोनस. आप भी दूसरों की मदद करने और व्यक्तिगत विकास पर आधारित लक्ष्यों को निर्धारित कर सकते हैं, सुनिश्चित करने के लिए घड़ी की तरह हमारे ट्यूटोरियल वीडियो, या जवाब देने के लिए मदद करने के लिए नए सहयोगियों के सवालों पड़ सकता फेसबुक.

उन लक्ष्यों तक पहुंचने की योजना बना

अब है कि आप अपने लक्ष्यों को निर्धारित है, आप की जरूरत है लिखने के बाहर कदम है कि आपकी मदद करेंगे आप उन लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए समय लेने के लिए, जैसे हम नीचे किया:

लक्ष्य: नाम लिखो पांच नई टीम के सदस्यों के प्रति महीने और काम के प्रति एक टीम बोनस

लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए कदम:

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क्या हम में जोड़ दिया है 2013

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हम एक बहुत में जोड़ दिया है 2013 हमारे GDI के उत्पादों और सेवाओं और भी अधिक के साथ आने के लिए. यहाँ क्या नया है की एक ख़राब है. सुनिश्चित करें कि तुम बाहर याद नहीं कर रहे हैं.

साप्ताहिक सुपरस्टार बोनस का विस्तार किया

हम हमारी सबसे लंबे समय तक चल रहे प्रतियोगिता के लिए फ़रवरी के अंत में परिवर्तन की घोषणा की. सहयोगी अब एक डीवीडी पैकेज खरीद या बोनस के लिए पात्र होने के लिए एक सक्रिय प्रीमियम सदस्य होना करने के लिए आवश्यक हैं. अब सभी सक्रिय GDI सहयोगी बोनस जीतने के लिए पात्र हो जाएगा. हर सक्रिय सहबद्ध के एक असीमित संख्या अब कमा सकते हैं $100 प्रत्येक सप्ताह के बोनस. यहाँ प्रतियोगिता के नियमों के बारे में अधिक जानें: बोनस प्रतियोगिता विवरण

आभासी आईडी कार्ड

आभासी आईडी कार्ड सिर्फ एक कुछ हफ्ते पहले शुरू हुआ और पहले से ही सहयोगियों के शेयर जानकारी जिस तरह से बदल रहा है. आभासी आईडी कार्ड शेयर जानकारी अपने संभावित ग्राहकों के बारे में पता है अपने रैंक GDI के साथ शामिल करना चाहते हैं. अपने आभासी आईडी कार्ड GDI की नई रैंकिंग प्रणाली के भीतर अपने पद से पता चलता है. कांस्य पदक से लेकर उन बस शुरू हो रही है के लिए रैंक, सभी तरह के ट्रिपल-हीरा, हमारे अधिकांश के लिए अभिजात वर्ग सहबद्धों. अपने नए आभासी आईडी कार्ड संभावनाओं दिखाने के कैसे सफल आप GDI के साथ कर रहे हैं मदद करने के लिए एक सरल उपकरण है.

GDI दुनिया भर

अप्रैल में हमारे नवीनतम और वर्तमान में चल रहे प्रतियोगिता शुरू, लेकिन हम अभी भी प्रस्तुतियाँ ले जा रहे हैं! यह दर्ज करने के लिए आसान है और जीतने के लिए आसान है. हम मुद्रित करने के लिए आप चाहते हैं आपके।WS से अपने विपणन किट बैनर और पूरी दुनिया में स्थानों के सामने यह एक तस्वीर तस्वीर. हम तुम बस कैसे कई स्थानों पर तुम से अपने व्यवसाय का निर्माण करने के लिए काम कर सकते हैं दिखाने के लिए चाहता हूँ. जीतने के लिए पसंदीदा फोटो खड़ा है $50! तुम सब करने की ज़रूरत है अपने बैनर विपणन किट से बाहर प्रिंट या अपना स्वयं का बनाएँ. अपने पसंदीदा पृष्ठभूमि के सामने यह एक तस्वीर तस्वीर और हमारे साथ पर साझा करें Pinterest एक मौका जीतने के लिए. पाया जा सकता है पूर्ण विवरण यहाँ.

टीम बोनस

पहले वर्ष के लिए नई, टीम बोनस पहले से कहीं अधिक पैसा हमारे सहयोगी कंपनियों कमाने गया है. The bonus rewards a team of affiliates for the total number of signups they bring in during a set month. प्रत्येक माह टीमों का बोनस बाहर भुगतान कर रहे हैं $250 प्रति 25 एक टीम में लोगों की संख्या के आधार पर पंजीकरण उपलब्ध मल्टीप्लायरों के साथ, संख्या और रेफरल का वितरण, और प्रीमियम सिफ़ारिशें. प्रत्येक टीम के सदस्य एक रेफरल के साथ भुगतान का एक बराबर का हिस्सा हो जाता है. . पूरी टीम बोनस नियम यहाँ.