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Año nuevo, Nuevas metas

Hace pocos días hablamos de reflexionar sobre sus experiencias como afiliado en 2012. Después de algún tiempo mirando hacia atrás, Ahora es tiempo de mirar hacia adelante! Como las vacaciones llegado a su fin, es el momento perfecto para establecer metas, hacer planes, y trabajar para 2013 being your best year yet. Follow our advice below to get 2013 hacia un gran comienzo!

Objetivos

Decidir lo que desea lograr en 2013, semanal, mensual y más y escribirlo. Metas fácil así como más difícil para alcanzar metas para mantenerte en el camino correcto. Objetivos no tienen que ser sólo de dinero o signups bien. Objetivos pueden ocuparse de cosas como los números de la Comisión que le gustaría golpear o número de entradas que desea publicar.

Establecer medidas claras de éxito

Fijación de metas es la parte fácil, Cuando les golpeas y como es un poco más complicado. Tal vez estás meta mensual es obtener 4 nuevas inscripciones. Pero si eres 6 un mes y 2 la siguiente, es lo suficientemente bueno para usted? Definir marcadores para que sepa cuando han alcanzado un objetivo. Una vez que pasa, metas nuevas y más duras para seguir avanzando.

Programar usted mismo

Establecer un tiempo para trabajar en la construcción de su negocio cada semana es una gran idea. Muchos de nosotros están tan ocupados estos días que si no establecemos un tiempo específico para hacer algo, no conseguir lo. Si te pasaste 2012 sólo trabajando en su negocio en chorros al azar, cambiar este año. Escoja un momento cada semana para dedicarse a su negocio y agregarlo a su calendario o agenda a ti mismo.

Atar cabos sueltos

GDI dio a conocer en agosto de la bonificación de aprendizaje 2012 para asegurarse de que los nuevos afiliados tenían una comprensión de GDI, así como todo lo que necesitaban para comenzar y te pagan. Si antes de agosto 2012, se perdió la oportunidad para este bono, pero todavía es una gran guía para empezar. A continuación indicamos a pocos pasos de la bonificación de aprendizaje que son útiles para todos los afiliados. Ver cualquier que no ha logrado todavía? Ahora es el momento de comprobar su lista!

  • Crear un “GDI” Dirección de correo electrónico con tu dominio
  • Crear un sitio Web usando SiteBuilder o WordPress
  • Definir su método preferido de la Comisión
  • Enviar la documentación de apoyo de GDI

Administración de Expecations y fijación de metas para la longevidad

Programas de afiliados como GDI ofrecen una gran cantidad de beneficios exclusivos como la posibilidad de trabajar desde casa, trabajo y cualquier tiempo y trabajar con personas de todo el mundo. Programas de afiliados, Sin embargo, no garantizan que obtendrá rico rápidamente, ganar dinero sin poner en obra y cada día va a ser fácil. El problema con esta desinformación es que muchas personas creen o perpetuarla, causando nuevos afiliados dejar de fumar cuando no son un millonario en la primera semana. Es importante como un n nuevo afiliado a entender lo está firmando para arriba y también es responsabilidad de la filial establecida y línea ascendente sea veraz. Aquí hay dos maneras de atraer signups sin correr el riesgo de perderlos a promesas y afirmaciones falsas.

Administrar las expectativas

GDI tiene muchos afiliados que pagan cada mes y generar ingresos para la vida. Sin embargo, Esto no ocurre inmediatamente para muchas personas. Es importante saber que GDI ofrece un gran ingreso edificio oportunidad, pero no para exagerarlo. Reclamaciones de personas que harán una cantidad fija de dinero por semana garantizada solo no son verdaderas y hará que las personas a dejar de fumar cuando eso no sucede. Está bien estar emocionado de GDI y mercado de nuevas maneras., comprar exagerando petardeo única voluntad potencial de ingresos y hacerle perder tan rápido como les tienes línea descendente miembros /

Set y Reset objetivos

Los objetivos son una manera poderosa para impulsar nuevos afiliados. Metas derecha Mantenga ayuda a retener a los miembros de la línea descendente. Tómese el tiempo para llegar a los miembros de su downline de nuevo no sólo compartir consejos, pero también para establecer metas. Si encuentras que una meta es demasiado duro o demasiado fácil, trabajar para establecer una nueva meta para usted y su equipo. Afiliados que alcanzan metas son más propensos a quedarse con un equipo.