Category Archives: Motivasjon

Nyttår, Nye mål

Bare et par dager siden snakket vi om å reflektere over dine erfaringer som en affiliate i 2012. Etter å ha sett en gang tilbake, Det er nå tid til å se fremover! Når ferien kommer til en avslutning, Det er det perfekte tidspunktet å sette mål, lage planer, og arbeide mot 2013 being your best year yet. Follow our advice below to get 2013 av til en god start!

Sette mål

Bestemme hva du vil oppnå i 2013, ukentlig, månedlig og mer og skrive det ned. Angi lett mål, så vel som vanskeligere for å nå mål å holde deg på rett vei. Mål trenger ikke å være bare om penger eller registreringer heller. Mål kan håndtere ting som kommisjonen tall du ønsker å treffe eller rekke blogginnlegg du vil publisere.

Angi klare mål for suksess

Sette mål er den enkle delen, Angi når du treffer dem, og hvordan er en smule knep. Kanskje du er månedlige målet er å få 4 nye skilt ups. Men hvis du får 6 en måned og 2 neste, er det godt nok for deg? Angi markører, slik at du vet når du har oppnådd et mål. Når det skjer, sette nye og tøffere mål å holde fremover.

Planlegge deg selv

Sette en tid til å jobbe på å bygge din virksomhet hver uke er en god idé. Mange av oss er så opptatt disse dager at hvis vi ikke angir en bestemt tid til å gjøre noe, det vil ikke bli gjort. Hvis du brukte 2012 bare jobber på din virksomhet i tilfeldig spruter, endre det i år. Plukke en tid hver uke til å vie til virksomheten din og legge den til din tidsplan eller agenda å holde deg til det.

Binde opp halvgjort

GDI avduket læring Bonus i August 2012 for å sikre at nye partnere hadde en forståelse av GDI, samt alt trengte de for å komme i gang og få betalt. Hvis du er deltaker før August 2012, du gikk glipp av muligheten for denne bonusen, men det er fortsatt en stor guide for å komme i gang. Listet nedenfor er noen få skritt fra læring bonusen som er nyttig for alle agenter. Se noen du ikke har oppnådd ennå? Nå er tiden for å sjekke dem av din liste!

  • Opprette en “GDI” e-postadresse med domenet
  • Opprette en nettside ved hjelp SiteBuilder eller WordPress
  • Angi din foretrukne kommisjonen metode
  • Send dokumentasjonen til GDI-støtte

Ser tilbake på Business Plan fra 2012

Slutten av året er raskt nærmer seg; du bør ha en plan for å arbeide med det.. Slutten av året bør bety vurdere mål, planer, og fremgang fra fortiden 12 måneder. Her er en oversikt gjelder for din mulighet til å se hvor langt du har kommet i år, og hva du trenger å endre for det nye året.

Tegn Ups og bonuser

  1. Hvor mange nye skilt ups har du fått i år?
  2. Hvor mange av de tegn ups er fortsatt med deg?
  3. Læring Bonus lansert i August, hvor mange av dine sign ups siden da har oppnådd det?
  4. Hvor langt unna er du fra duplisering-Bonus
  5. Hva bonuser har du tjent dette året?

Tid og krefter

  1. Du har har en forretningsplan for 2012?
  2. I gjennomsnitt, hvor mye tid hadde du tilbringe på GDI ukentlig?
  3. Hvor ofte du markedet frakoblet?
  4. Hvilke former for markedsføring brukte du online?
  5. Hvor aktiv var du på sosiale medier?
  6. Hvor mange ganger du ta en pause fra din bedrift? Hvor lenge?

Utdanning og innhold

  1. Hvor mange opplæring har du sett?
  2. Hvor mange blogger innlegg har du lest og delt?
  3. Hvor ofte har du hjulpet din downline?
  4. Hvor ofte du oppdatere din blogg eller nettside?
  5. Du gjorde dele business plan med din downline medlemmer?

Disse spørsmålene er bare en retningslinje å få deg tenkning om fremdriften av din mulighet i år. Hvilke spørsmål hjelp du reflektere og sette nye mål?

Insentiver for Downline lang levetid

Levetiden til din downline medlemmer er en nøkkel til suksess med GDI. Å ha et sterkt lag som alltid vokser vil holde deg tjene provisjoner. Men når gruppemedlemmer ikke bo for lenge, Du kan finne deg selv desperat å bygge din downline hver måned. Det lett løsningen er å bare beholde gruppemedlemmer mens du legger til nye, høyre? Godt noen ganger som er lettere sagt enn gjort. Her er noen måter å blidgjøre GDI-tilbud og holde gruppemedlemmene rundt lenger.

Konkurranser

GDI har nylig ramped opp våre konkurransen-tilbud. Til enhver tid, sjansene er vi kjører en konkurranse for å gi deg en sjanse til å vinne mer penger fra GDI. GDI konkurranser er atskilt fra bonuser, så de ikke er basert på antall registreringer har du. For øyeblikket, GDI-medlemmer har en sjanse å seier $25 for å opprette en GDI-styret på Pinterest eller til og med $100 for å dele råd med oss. Dette er sjanser til å vinne penger fra GDI for bare å ta noen enkle trinn. Har din downline medlemmer følge GDI på Facebook og Twitter å vite om de nyeste konkurransene. Alltid oppmuntre din downline til å gå inn for en sjanse til å vinne penger fra GDI. En affiliate tjene penger er mer sannsynlig å stikke rundt og arbeide på å bygge sin virksomhet.

Utdanning

Folk er mye mer sannsynlig å stikke med en bedrift når de forstår det. Denne tips kan virke som en no brainer, men ofte nye downline medlemmer er forvirret og føler venstre bak av deres sponsor. Ikke la dette skje med deg og ditt team. Organisere det du har lært i din tid med GDI på en måte som er delbart med nye medlemmer. Nå ut til din downline når de kjemper for å hjelpe dem sammen i stedet for å la dem slutte. Utdanning for din downline kan være enkel og delte i form av videoer, e-post, blogginnlegg, eller bare en rask telefonsamtale.

Bonuser

GDIS læring Bonus er utformet for å oppmuntre lang levetid. Bonusen krever ikke nye registreringer å få flere registreringer av sine egne på kort tid, men bare oppmuntrer dem til å lære mer om GDI. Læring-Bonus spør nye agenter til å utføre enkle oppgaver som å sette deres.WS e-post, og deretter belønner dem med $25 Når alle oppgavene er fullført. Læring Bonus bidrar til å opprette en utdannet downline og oppmuntre dem til å tjene mer penger. Pass på at ditt nye registreringer vet hvordan å dra nytte av den Læring Bonus.