Q: क्या नंबर एक गलती नए सहयोगी है कर?

ए: जब हम हमारे अनुभवी और सफल सहयोगी संगठनों से कहा कि, क्या उनके जवाब था ब्रायन भालू और Tissa Godavitarne, वे सहमत थे कि "देने के,"सूची के शीर्ष पर था. वे क्या मतलब है लोगों को भी अक्सर उनके GDI के अवसर काफी समय से दूर चलने से पहले सफल होने के लिए नहीं देते कि.

ब्रायन भालू ने टिप्पणी की कि कई लोग हैं, जो GDI के साथ सबसे सफल रहे हैं की जो कुछ संकेत मिल रहे हैं अप पहले कुछ हफ्तों के भीतर. इस त्वरित सफलता के कारण नहीं है, लेकिन इन लोगों ने तुरंत सफल रहा क्योंकि प्रोत्साहन कि इसके साथ छड़ी मिल. लोग हैं, जो अक्सर जल्दी से वादा देख रहने के लिए और भी अधिक सफल हो जाओ, लेकिन जो लोग इसके साथ छड़ी नहीं भी कार्यक्रम का मौका देने से पहले चले जाते हैं.

तो बस, यह और काम के साथ कड़ी मेहनत छड़ी. GDI के किसी भी अन्य व्यवसाय या नौकरी की तरह लगता है. यदि आप पहले कुछ हफ्तों के भीतर पदोन्नत किया गया था नहीं आप एक नई नौकरी से दूर चलना नहीं होता, तो GDI से दूर चलना नहीं. समय में डाल दिया और आप अपनी मेहनत से परिणाम देखेंगे.