Longevitatea înseamnă viaţă lungă. În reţeaua de comercializare se referă la viaţa lungă de membrii echipei. Membrii echipei care sta cu tine pentru o lungă perioadă de timp vă ajută să construiască venituri pentru viaţă. În timp ce creşterea semn up şi clădirea dumneavoastră downline este important, este la fel de important pentru a păstra aceste deja pe echipa ta implicate şi de succes. În multe cazuri este mai uşor să păstraţi pe cineva pe echipa ta, mai degrabă decât pentru a găsi un nou semn sus pentru echipa ta. Membrii echipei de lungă durată, de asemenea, va avea o mai bună înţelegere a GDI şi o reţea mai mare. Aici trei modalităţi de a lucra spre acea viaţă lungă cu membrii echipei.
Menţine liniile de comunicare deschis
Obtinerea de noi semn up poate fi greu de lucru, dar acest lucru este nici un motiv pentru a ignora membrii downline dumneavoastră curent. Asiguraţi-vă că membrii actuali ai şti cum să vă contacteze. Atunci când vei ajunge un nou e-mail adresa sau numărul de telefon, Păstraţi-le în bucla cu informaţii. Dacă nu aţi auzit de un membru al echipei în timp ce si ele par inactiv, este până la tine pentru a ajunge la ele. Este la fel de importantă a ocazional ajunge la membrii echipei de cum este pentru ei să fie în măsură să vă contacteze.
Obţine inventiv
Lumea de reţea de marketing este mereu în schimbare, asa ca important sa de a schimba în consecinţă. Dacă tu şi membrii echipei au fost cu GDI pentru o lungă perioadă de timp, este important să nu ajunge într-un şanţ. Faci aceleasi lucruri iar si iar pentru marketing va obţine aceleaşi rezultate, Dacă nu micşorează rezultate. Pentru a obţine mai mare revine pentru tine şi echipa ta, obţine inventiv cu comercializarea şi team building strategii. Aceste idei de partajare cu echipa ta va menţine le angajate şi activ.
Lucra împreună
Lucrând împreună combină primele două sfaturi. Ce mai bună modalitate de a obţine de creatie si ţine în contact cu membrii echipei decât lucrează împreună. Downline dumneavoastră trebuie să se simtă ca acestea sunt o parte a unei echipe, nu doar o rotiţă în roata de o. Împreună de lucru le menţine interesate GDI şi echipa lor şi vă ajută să le dea mai multă putere peste succesul lor, succesul pe care vă va ajuta să păstraţi-le la bord.
Vreau doar spun vă mulţumesc pentru toţi cei implicaţi cu GDI pentru a pune împreună un astfel de produs solid, serviciu, oportunitate de venituri, şi structura de sprijin pentru utilizatori şi filialele deopotrivă… chiar, vă mulţumesc tuturor foarte mult. Eu sunt un nou membru care a făcut un punct să se înregistreze pentru webinar bi-săptămânal şi a făcut-vă că pentru a participa la astăzi (a fost prima mea). Sunt atât de bucuros am facut. Pentru GDI de familie care nu au făcut aşa că am puternic sugerăm să vă facă, precum şi.
Există un beneficiu imens pentru noi la început toţi, de ascultare şi de învăţare de la succes, Liderii care sunt dispuşi şi capabili să înveţe U.S. cum să crească posibilitatea de ne-a prezentat.
Un mulţumiri speciale iese la Domnul. Brian Bear şi lui Tissa partener, I-au urmat activitatea dumneavoastră un pic şi au un nivel ridicat de respect pentru tine ca un lider. Esti un rock star om păstrează-te de lucru bun. Vă mulţumim pentru participarea la webinar şi că ne-membru al echipei foarte mare sprijin consiliere cu totul altceva vă şi Tissa partajate. Cam ma surprins un pic atunci când a arătat în sus şi au fost introduse, Am simtit ca un fan la concertul unele ce lol… Multumesc din nou. Aştept cu nerăbdare să lucrez cu tine.
În încheiere, Vreau doar să spun excelent loc de muncă cu blog-ul sunt foarte încântat de această companie şi mândru să-l împărtăşească cu alţii şi vă las cu acest lucru:
Tornea acțiune acum, afla ce nu ştiu şi învăţa ceea ce stii. Organiza, Planul, şi duplicat.
Vă mulţumim pentru feedback-ul, Tommy. Deci bucur ca ai putea face la webinar şi de a lua ceva din ea. Păstra venire spate!