장 수 장 수를 의미합니다. 네트워크 마케팅에서 팀 구성원의 장 참조. 팀원 들 오랜 시간 동안 당신과 체재 인생에 대 한 소득 구축 하는 데 도움이. 사인 ups와 건물을 증가 하는 동안 귀하의 하위 라인은 중요 한, 그것은 동등 하 게 참여와 성공적인 팀에 이미 그들을 유지 하는 것이 중요. 많은 경우에 그것은 쉽게 당신의 팀에 대 한 새로운 기호를 찾을 보다는 당신의 팀에 누군가가 계속. 오래 견 딘 팀 구성원 또한 GDI와 더 큰 네트워크의 더 나은 이해 해야한다. 여기 3 팀 구성원과 그 긴 인생을 향해 작업 하는 방법.
통신 라인을 열어
점점 새 사인 ups는 열심히 수 있습니다., 그러나 이것은 아무 이유 없이 당신의 현재 다운 라인 회원 들을 무시 하. 현재 회원 사용자에 게 연락 하는 방법을 알고 해야. 새 전자 메일 주소 또는 전화 번호를 얻을 때, 이 정보를 루프에서 그들을 유지합니다. 만약 당신이 한 동안 팀 구성원 으로부터 소식이 없어 그들은 비활성 것 같습니다, 그것은 그들에 게 밖으로 도달 하. 그것은 당신에 게 연락할 수 있도록 그들은 때때로 팀 멤버에 게 밖으로 도달에 중요 한.
발명 해
네트워크 마케팅의 세계는 항상 변하십시오, 그래서 적절 하 게 변경 하려면 중요 한. 만약 당신과 당신의 팀 구성원 GDI와 오랜 기간에 대 한, 틀에 박힌 생활에 중요 하다. 마케팅에 대 한 반복 같은 일을 하면 같은 결과 얻을 것 이다, 그렇지 않다면 감소 결과. 당신과 당신의 팀에 대 한 더 큰 수익을 얻을 수, 좀 창의적인 마케팅 및 팀 빌딩 전략. 이러한 아이디어를 공유 하는 당신의 팀과 함께 하겠습니다 그들 약혼 및 활성화.
함께 작업
처음 두 팁 결합 협력. 무슨 좋은 방법이 창의력과 협력 보다 팀 구성원 접촉 유지. 귀하의 하 부 팀의 일부 처럼 느껴야, 바퀴 뿐 아니라 장부. GDI와 그들의 팀에 관심이 그들을 유지 하 고 그들에 게 그들의 성공을 통해 더 많은 파워를 제공 하는 데 도움이 협력, 성공에 그들을 유지 하는 데 도움이 됩니다.
난 그냥 원하는 말 GDI와 관련 된 모든 사람에 게 감사 합니다 같은 고체 제품을 함께 퍼 팅에 대 한, 서비스, 소득 기회, 사용자와 제휴사 모두에 대 한 지원 구조… 정말, 모두 대단히 감사 합니다.. 나는 다 했으니 그것은 양방향-매주 웹 세미나에 등록 하 고 오늘 참석 확인 했다 새로운 일원 (그것은 내 첫). 그래서 내가 그랬다 기 뻐. 그래서 강력 하 게 제안 하지 않았다면 GDI 가족에 게 할 뿐만.
밖으로 시작 하는 우리 모두에 게 큰 혜택은, 듣고 하 고 성공적인 학습에 의해, 지도자는 기꺼이 하 고 미국 우리에 게 제시 하는 기회를 성장 하는 방법을 가르쳐 줄 수.
특별 한 감사 미스터 하 러 갑니다.. 브라이언 베어와 그의 파트너 Tissa, 작업 좀 따라 하 고 리더로 서 당신을 위해 존중의 높은 수준을. 락 스타 남자 좋은 일을 계속 수 있습니다.. 세미나에 참석 하 고 우리에 게 정말 좋은 팀원을 주는 주셔서 감사 합니다 당신과 공유 Tissa 조언 함께 다른 모든 것 들을 지원합니다. 그것은 좀 놀 조금 때 나타났다 고 소개 했다, 난 느낌 콘서트 팬 일부 어떤 lol… 다시 한번 감사 드려요. 당신과 일에 기대.
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탁 활동 하세요, 당신이 알고 하지 않습니다 당신이 하는 무엇을 아는가 가르치고 배울. 구성, 계획, 그리고 중복.
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