Tagarchief: Networking

Verbinding maken met uw Upline

Uw upline moet uw eerste lijn van support op GDI. Terwijl u misschien niet nodig hun hulp enkel nog, het is belangrijk te beschikken over de beste contact informatie, alsmede de communicatielijnen open. Reiken aan uw upline met een snelle hallo en vragen die om te beginnen moet u wellicht. Zodra zij antwoorden, u zal voelen zich meer comfortabel te bereiken in de toekomst wanneer u help hoeft.

EmailSSAan de slag:

Log in op uw ledengebied en klik Upline op de linkerkant navigatie. Hier ziet u de contactgegevens voor uw upline, met inbegrip van: eerste en laatste naam, de gebruikers-ID, E-mail, telefoon, stad, staat, land en niveau van uw upline leden. Reiken meteen per e-mail of telefoon om ervoor te zorgen dat de contact informatie is up-to-date.

Hoe te hefboomwerking Twitter om uw netwerk te bouwen

Nu u weet hoe belangrijk sociale media kan worden aan de opbouw van uw bedrijf. Het geeft je een hele nieuwe wereld markt en netwerk met terwijl het verstrekken van een schat aan informatie. Gewoon aanmelden met de grote sociale mediasites zal niet helpen u groeien uw netwerk, je moet pro-actief en hefboomwerking uw aanwezigheid. Hier zijn drie eenvoudige manieren om dit te doen.

Start gesprekken met mensen die praten

U weet om gesprekken te bouwen relaties online te beginnen, maar het is belangrijk die je praat. Tweeting op iemand die nooit reageert of probeert om te beginnen een gesprek met iemand die niet is op is rekening in weken er verspilling van tijd. Kijken naar de mensen die je volgen in uw feed en zien wie echt spreekt. Die mensen altijd tweeting met @ tekenen zijn die meestal waarschijnlijk te gaan terug. Gesprekken met deze spraakzaam mensen zal helpen u bij het bouwen van uw netwerk.

Praten over Trends Relevant zijn voor uw bedrijf

Wat moet je het over? Om het even wat die relevant is voor uw bedrijf. Met GDI Dit kan zijn siteontwerp, marketing ideeën of gebeurtenissen networking. Gebruikers zoeken op sites als Twitter voor mensen praten over wat zij zijn geïnteresseerd in en volg ze. Gebruik sleutelwoorden met betrekking tot uw bedrijf in elke tweet en omvatten hashtags (#) om te controleren of dat u kan worden gevonden.

Opvolgen en organiseren

Gewoon omdat je had een Twitter gesprek met iemand betekent niet dat ze een betrouwbare deel uitmaken van uw netwerk. Ga verder naar de verbinding op te vragen LinkedIn en sommige ideeën die u beiden helpen kunnen te delen. Maakt lijsten op Twitter Als u wilt sorteren van mensen die je volgen zodat u weet wie u heb in wisselwerking met en waarom ze nuttig kunnen zijn.

Twee Tips om uw netwerk te bouwen

Uw potentiële netwerk identificeren

Eerste, erachter te komen waar je wilt richten uw inspanningen...Vervolgens, Maak een lijst van contacten binnen die parameters…”

-Harvard Business Review http://blogs.hbr.org/cs/2011/04/five_steps_to_building_your_ne.html

Opbouwen van een netwerk is cruciaal voor de groei van uw bedrijf, maar gebouw met de juiste mensen is van essentieel belang. Terwijl uw eerste gedachte voor gebouw kan een netwerk worden te werpen een grote netto, Dit is niet het beste idee. Focus op wat voor soort mensen je wilt in uw netwerk en op te bouwen uw team met. Zeker, uw oude buurman misschien wel een gemakkelijk contact, maar wat hebben ze u en uw netwerk te bieden?

Als u het opbouwen van een netwerk om te groeien uw bedrijf, overwegen wat voor soort vaardigheden en werk ethiek je zoekt. Bijvoorbeeld, iemand die is sociale media savvy of heeft ervaring runnen van hun eigen bedrijf is een goede keuze voor een affiliate marketing netwerk. Als zodanig, werken aan personen toevoegen aan je netwerk met die vaardigheden.

Identificeren hoe kunt u het toevoegen van waarde

"Geven om — maar echt, geven te geven. Het kan betalen fraai in de lange termijn, soms op de meest onverwachte manieren. Delen van een idee, een handje, of maak een inleiding is die kan zinvol zijn aan een andere persoon. En Bekijk wat begint te gebeuren."

-Mashable http://mashable.com/2013/02/28/unemployed-brand-yourself/

Het eerste benadrukt citaat op welke kwaliteiten u wilt dat anderen te hebben en wat zij u kunnen geven. Dit punt is de noodzakelijke metgezel aan die. Identificeren van de mensen die u in uw netwerk wilt is belangrijk, maar hoe krijgt u ze aan boord? U wilt identificeren u kunt anderen incentivize hen verbinden met je te herinneren u aanbieden. Zoals hierboven vermeld, wat u te bieden kunnen zo simpel zijn als een inleiding of meer betrokken zoals het delen van een geweldig idee. Denk aan wat u iemand bieden kan voordat u bereiken dat verband bouwen en zul je een gesprek starter en een reden tot de top van de geest.