作為一個子公司行銷你是自己當老闆. 這意味著回答僅為您自己，當它來到調度, 收入, 和類似. 它是認真對待這樣，你留在任務上，不去太容易對自己的東西. 這裡有幾種方法可以實現此目的.

附表點評

點評與你的老闆在比比皆是的標準工作設置為很好的理由. 作為你自己的老闆, 這不是你應該擺脫的. 點評説明跟蹤並突出顯示你巾幗不讓鬚眉的領域，以及那些需要工作. 每隔幾個月為自己安排審查. 你是老闆 和 這種情況下，雇員. 做自我檢討，並確定你需要和值得稱讚的那些工作地區. 保存您的點評，所以你可以回去看看年底看到你的進步，並設定新的目標.

創建辦公時間

教師, 導師, 和老闆有辦公時間. 這些都是時間的預定段，它們可説明學生, 參與者, 和雇員，可以對每個人都很有説明. 為您的團隊成員考慮這樣的事情. 預留幾個小時每週要連接與您的團隊，並協助他們根據需要. 你可能是自己的老闆, 但聯屬網路行銷仍然是團隊的努力; 不要忽視這方面!

覺得大圖片

一想到自己當老闆, 如果只有部分時間，, 令人振奮的解放. 所有的自由是與自己當老闆的可能容易得有點懶惰和推遲建立您的業務的責任. 為了避免這些陷阱, 認為"大圖片"。這意味著什麼你希望讓從正在子公司行銷和工作的每一天讓它的構想. 作為自己的老闆，你是那裡的半路上, 現在，您需要生成收入!