לתמרץ את חברי במורד המבנה שלך

אריכות ימים של חברי במורד המבנה שלך הוא אחד המפתח להצלחה עם GDI. שיש צוות חזק תמיד גוברת של ישמור אותך להרוויח עמלות. אבל כאשר חברי הצוות אל תישאר לאורך זמן, אתה מוצא את עצמך ערבול לבנות מתחתיך בכל חודש. פתרון קל הוא פשוט לשמור על חברי הצוות בעת הוספת חדשים, מימין? לפעמים זה קל לומר מאשר לעשות. הנה כמה דרכים ימתיקו את ההיצע GDI ולשמור על חברי הצוות שלך סביב עוד.

תחרויות

GDI יש ramped לאחרונה את תרומתנו תחרות. בכל זמן נתון, אנחנו מנהלים תחרות לתת לך סיכוי לזכות יותר כסף מ- GDI רוב הסיכויים. תחרויות GDI מופרדות מהכותרות בונוסים, כך הם שאינן מבוססות על מספר signups לך. כעת, חברי GDI סיכוי לזכות $25 ליצירת לוח GDI ב- Pinterest או אפילו $100 עבור שיתוף ייעוץ אצלנו. אלה הם הסיכויים לזכות מזומנים מ- GDI פשוט לקחת כמה צעדים פשוטים. יש חברים שלך-מי שמתחתיך במבנה בצע GDI בפייסבוק ו טוויטר לדעת על תחרויות החדש. תמיד מעודדים מתחתיך להזין עבור סיכוי לזכות מזומנים מ- GDI. שותפים להרוויח כסף סביר יותר להישאר ולעבוד על בניית העסק שלהם.

חינוך

אנשים נוטים הרבה יותר מקל עם העסק כאשר הם מבינים אותו. טיפ זה אולי נראה כמו brainer לא, אך לעתים קרובות מי שמתחתיך במבנה חברים חדשים הם מבולבלים, להרגיש מאחור על ידי נותן החסות שלהם. אל תתנו לזה לקרות אותך ואת הצוות שלך. לארגן את מה שלמדת בזמן עם GDI בבאופן שאינו ניתן לשיתוף עם חברים חדשים. להושיט מתחתיך כאשר הם נאבקים לעזור להם לאורך במקום לתת להם לצאת. חינוך מתחתיך יכול להיות פשוט ומשותפים בצורה של סרטי וידאו, הודעות דוא, הצבות בלוג, או פשוט מהיר בטלפון.

בונוסים

בונוס למידה של GDI נועד לעודד את אריכות ימים. הבונוס אינו דורש signups חדש כדי לקבל מספר signups משלהם בתוך זמן קצר, אבל רק מעודד אותם כדי ללמוד עוד אודות GDI. בונוס למידה מבקש שותפים חדשים כדי לבצע משימות פשוטות כמו הגדרת שלהם.דוא של WS, ולאחר מכן מזכה אותם עם $25 כאשר כל הפעילויות השלם. בונוס למידה מסייע ליצור של מי שמתחתיך במבנה משכילים ולעודד אותם כדי להרוויח יותר כסף. ודא שלך signups החדש יודע כיצד לנצל למידה בונוס.

– לראות יותר-: http://gdiaffiliateblog.ws/2012/11/14/incentives-downline-longevity/#sthash.SOMbCK0i.dpuf

קח שליטה על הזהות המקוונת שלך

שלך מוניטין ברשת משחקת תפקיד גדול לבנות את העסק שלך. למד ארבע דרכים לנהל אותו.

1. מובילים. במקום לחכות לאחרים לדבר אתה, לתת להם משהו על מה לדבר. לשתף את ההצלחה שלך על האתר ועל הבלוג שלך. פוסט תעודת זהות וירטואלית באתר האינטרנט שלך כך אחרים יכולים לראות את ההצלחה שלך. ליצור קטעי וידאו בלוגים טובים ולשתף את ההודעה לפני מישהו משתף את זה בשבילך.

2. להגיב במהירות, מהורהרת. כאשר במורד המבנה חברים או לקוחות פוטנציאליים יש שאלות, אתה על השעון. אתה צריך לענות ולסייע לאנשים במהירות מהורהרת. בכל רגע אתה לחכות כדי לעזור למישהו מי צריך את זה, המוניטין שלך לוקח להיט.

3. ניהול משוב רע. משוב לא נעים הוא כמעט בלתי נמנע, אבל זה יכול להיפתר במהירות עם כמה מאמץ מצדך. אם חבר במורד המבנה הוא אומלל, או סיכוי sours, קחו את הזמן כדי לטפל בבעיות שלהם. לכבד דעות והעבודה שלהם כדי למצוא פתרון. אם אתה פשוט כותב אותן, פיצוי שלך יסבול מכך.

4. לשחק כדי החוזקות שלך. אתה לא צריך להיות הטוב ביותר בכל דבר יש טוב נוכחות מקוונת ומוניטין. אם וידאו הוא אזור הנוחות שלך, מכניסים ביצוע נהדר של מאמץ קטעי וידאו להציל את הבלוגים למישהו אחר. לעבוד על יצירת תוכן האהבה שלך ועבודה עם שירותים שאתה. עדיף להיות אחד פלט איכותי מאשר מספר הצעות לא כל כך גדול.

עזרה עבור מתחתיך

תוכנית השותפים GDI מציע הזדמנות ייחודית ולמתעניינים. בעוד GDI בצורה יעילה לשיווק בשבילך, ההזדמנות שלך שותפים היא עדיין את העסק שלך. GDI אינה חלק גדול מהעבודה, . אבל אתה עדיין צריך לקחת על עצמו את התפקיד של בעל עסק במספר צורות. אחד הוא אופן העבודה שלך עם הצוות שלך, נרשמים חדשים, כל מי שיש לו את האפשרות שמץ של להיות מעוניין.

Offer Help to All

כמו עם כל עסק, אתה לא יכול להזמין הנימוסים ולטיולים רק עבור לקוחות מובטחת. לעתים קרובות פעמים אולי אינך יודע מיד אם מישהו הולך להיות שווה את המאמץ, . אבל אתה עדיין צריך לתת 100% לכל אדם עבודה עם. בעל העסק שלך דורש ממך להתייחס לכולם כלקוח פוטנציאלי, וזה לא שונה על היותך שותף עם GDI. לענות על שאלות ולהיות כל כך מועיל וידידותי לא משנה אם מישהו הוא חבר צוות חדש, חבר הצוות הישן, או מישהי עשויה או לא עשויה להיות מעוניין.

לספק עזרה לפני הוא נחוץ

אפשר ללכת לתוך חנות מכולת לדעת מה את צריכה, אבל הסיכויים הם שעדיין עליך לעקוב אחר השילוט במעבר כל אחד למצוא את כל מה שאתה מחפש. זה עסק עונה לשאלות שלך. לפני אתה צריך לשאול. מתייחסים הרשמות הפוטנציאלי שלך ואת חברי צוות חדשים. לחשוב על שאלות, הם עשויים ויש התשובות שלהם כבר יש להם בצורה של הצבות בלוג, סרטי וידאו או אתר האינטרנט שלך. מתן עזרה לפני הוא נחוץ יכול לעזור לך לתלות על הפניות.

הבית שלך לחדשות GDI, ייעוץ, ותחרויות