श्रेणी आर्काइव्ज़: प्रेरणा

अपनी सोमवार के लिए प्रेरणात्मक उद्धरण

कभी कभी हम सब एक छोटी सी प्रेरणा हमारे व्यापार विकसित करने के लिए उपयोग कर सकते हैं, सोमवार को विशेष रूप से. यही कारण है कि हम हमारे पसंदीदा साझा कर रहे हैं 8 आप इस सोमवार जा रहा रखने के लिए प्रोत्साहन quotes. एक पसंदीदा बोली हम याद किया है? इसे टिप्पणी में छोड़.

“यह सरल है … अतिरिक्त मील जाने के लिए और आप भीड़ से बाहर खड़ा होगा।” – रॉबिन क्रो

“अनुभव का नाम हर कोई अपनी गलतियों के लिए देता है है।” – ऑस्कर वाइल्ड

“क्या आप अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने के द्वारा प्राप्त क्या तुम अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने के द्वारा बनने के रूप में के रूप में महत्वपूर्ण है।” – हेनरी डेविड Thoreau

“कारोबार के अवसरों बसों की तरह हैं, वहाँ है हमेशा एक और आ रहा." – रिचर्ड Branson

“अपने ग्राहकों के सबसे दुखी सीखने के अपने सबसे बड़ा स्रोत हैं।” – बिल गेट्स

“यह अपने ग्राहक की नौकरी तुम्हें याद करने के लिए नहीं है. यह आपका दायित्व और जिम्मेदारी वे मौका तुम्हें भूलने के लिए नहीं है यह सुनिश्चित करने के लिए है।” – पेट्रीसिया Fripp

“सफलता है 99% विफलता।” – Soichiro होंडा

“लोगों को निश्चित रूप से एक कंपनी की सबसे बड़ी संपत्ति हैं. कारें या सौंदर्य प्रसाधन उत्पाद है कि यह कोई फर्क नहीं पड़ता. एक कंपनी केवल यह रहती है लोगों के रूप में के रूप में अच्छा है।” – मरियम Kay राख

क्या सहबद्ध विपणन के बारे में पता करने के लिए Beginners की आवश्यकता

GDI करता है आप के लिए विपणन के अधिक...

.. चलाने तुम कार्य भी करने की जरूरत. यदि आप देख चुके है 7 मिनट मूवी या अन्य GDI सहयोगी संगठनों के साथ बातें की, आप जानते हैं कि GDI के काम के सबसे आप के लिए है. यदि तुम चाहो, आप पूरी तरह से हाथ से अपने विपणन में हो सकता है, Inviter की अनुमति, GDI 7 मिनट मूवी और प्रतिरूपित साइट आप के लिए काम करते हैं. लेकिन लीडरबोर्ड तक पहुँचने के लिए और लगातार नए पंजीकरण जोड़ें, तुम अतिरिक्त काम में डाल की जरूरत है. इसका मतलब यह कर सकते हैं बनाने के अपने खुद के वीडियो, SiteBuilder या WordPress अपनी साइट को अनुकूलित करने के लिए का लाभ ले जा या सामाजिक मीडिया के माध्यम से नेटवर्किंग. के लिए अंशकालिक आय, आप GDI के साथ भाग के समय काम कर सकते हैं, लेकिन वास्तव में आय के अपने स्तर को बढ़ाने के लिए, आप अतिरिक्त मील जाने के लिए की आवश्यकता.

You Can Create Income by Building a Network…

.. और अपनी सुविधा क्षेत्र के बाहर कदम रख. तुम थोड़ा नया नेटवर्क के निर्माण और अन्य लोगों के साथ जुड़ा हुआ मिलता है अपनी सुविधा क्षेत्र के बाहर कदम की जरूरत है. पुराने सहकर्मियों के लिए बाहर तक पहुँचने, स्थानीय छोटे व्यापार मालिकों और उद्यमियों. वे GDI में रुचि हो सकती है और वे आप अपने नेटवर्क में लोगों के साथ संपर्क में डाल सकता है. क्योंकि सिर्फ माँ और पिताजी साइन अप करना चाहते हैं नहीं GDI मत छोड़ो, बाहर शाखा और लोगों के बड़ी संख्या में नल.

GDI लाभ उठा सकते है किसी को...

.. चलाने हर कोई हो जाएगा दिलचस्पी. GDI एक बहुमुखी अवसर है कि क्या किसी अतिरिक्त आय पैदा करने या एक डोमेन हासिल करने में दिलचस्पी है. जबकि GDI के कई अलग अलग प्रकार या लोगों को लाभ कर सकते हैं, कुछ लोगों को बस नहीं रुचि होगी. यह जो वास्तव में रुचि है और जो अपना समय बर्बाद कर रहा है पता करने के लिए महत्वपूर्ण है. जो एक वास्तविक ब्याज है उन लोगों के साथ अपनी टीम बनाने के लिए प्रयास करें, नहीं जो लोग केवल एक महीने में गायब करने के लिए हस्ताक्षर कर रहे हैं.

GDI समर्थन के कई स्रोत प्रदान करता है...

.. अपने प्रायोजक होना चाहिए चलाने #1. अपने upline के लिए बाहर तक पहुँचने. GDI सहित अपने प्रश्नों के लिए कई संसाधन प्रदान करता है हमारे सहायता टीम, सामाजिक मीडिया साइटों, और मंचों, लेकिन अपने upline अपने पहले जीवन रेखा होना चाहिए. अपने upline अधिक अनुभव से तुम GDI में है और आपके प्रश्नों का जवाब कर सकते हैं. उन्हें करने के लिए बाहर तक पहुँचने जब तुम सिर्फ सलाह और सहायता के लिए शुरू कर रहे हैं, आखिरकार, वे तुम पर GDI लाया, यह मदद से आप अपने कर्तव्य है.

प्रेरणा: वृद्धिशील लक्ष्यों और विकास

हमारे सहबद्ध करने के लिए धन्यवाद, जिम W. हमें tweeting और हमें याद दिलाता है एक पावर के लिए.

एक पावर

एक downline बनाने के आय प्रणाली के साथ, यह आसान अलग-अलग सदस्यों के महत्व को भूल जाओ और पूरी तरह एक विशाल टीम बनाने पर ध्यान केंद्रित किया जा सकता. इस तरह नेटवर्किंग सहबद्ध को देख के साथ समस्या है कि आप इस प्रक्रिया की दृष्टि खो सकते हैं. एक बहुत बड़ी टीम एक के लायक है, जबकि लक्ष्य, आप अभी भी जरूरत है कि एक के बाद एक टीम के निर्माण के लिए. हर बार जब आप जोड़ एक नई टीम के सदस्य यह मील का पत्थर का जश्न मनाने और अपने विकास का सम्मान. सहयोगी संगठनों के कई गूंज कि वे बाहर प्रति दिन कई नई टीम के सदस्यों जोड़ने शुरू नहीं किया था, यहां तक कि महीने या सप्ताह. इसके बजाय वे उनके व्यापार व्यक्ति व्यक्ति द्वारा बनाया गया. एक पावर को याद है जब तुम निराश हो जाओ. सभी इसे लेता है एक बार आप अपने लक्ष्य की ओर प्रेरित करने में एक व्यक्ति है.

स्मार्ट लक्ष्य

अपने लक्ष्यों का भी एक एक वृद्धि पर प्रत्येक उपलब्धि अतीत के निर्माण द्वारा सम्मान चाहिए. सेटिंग स्मार्ट लक्ष्य करके इस लक्ष्य को हासिल करने के लिए एक ही रास्ता है. विशेष के लिए स्मार्ट खड़ा है, औसत दर्जे का, प्राप्य, यथार्थवादी, और समय पर लक्ष्यों. स्मार्ट लक्ष्य के सभी पहलुओं को प्राप्त करने के लिए:

  • लक्ष्य है कि क्या आप को प्राप्त करने के लिए इच्छा के लिए विशिष्ट हैं चुनें. बजाय लक्ष्य सेट करें “और अधिक पैसे कमाने” का एक विशिष्ट लक्ष्य सेट करें “उत्पन्न 3 प्रति सप्ताह साइन अप।”
  • लक्ष्य है कि आप आसानी से उपाय कर सकते हैं और की तुलना करने के लिए पिछले लक्ष्य निर्धारित.
  • लक्ष्यों को निर्धारित करें कि आप कर सकते हैं कड़ी मेहनत के साथ तक पहुँचने.
  • बड़ा लक्ष्य है कि अभी भी यथार्थवादी हैं सेट करें.
  • लक्ष्य है कि आप समय आप समय आप है फ्रेम में है के साथ क्या कर सकते हैं सेट करें.

जब आप आपकी टीम एक के बाद एक निर्माण लक्ष्यों और संबद्ध विपणन में वृद्धि हासिल हो सकते हैं.